Quem é o Health Cluster Portugal

Pela valorização do conhecimento gerado e disponível nas universidades, nos institutos de investigação, nos hospitais e nas empresas num quadro de desenvolvimento económico e social, de sustentabilidade e de mais e melhor saúde para todos.

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Health Portugal

O Health Cluster Portugal

Assume como missão contribuir para uma maior competitividade da cadeia de valor nacional da Saúde. Pela valorização do conhecimento gerado e disponível nas universidades, nos institutos de investigação, nos hospitais e nas empresas num quadro de desenvolvimento económico e social, de sustentabilidade e de mais e melhor saúde para todos.

Nesse sentido, tem como objecto principal mobilizar, agregar e catalisar o ecossistema da saúde no sentido de facilitar e acelerar o seu desenvolvimento:

  • Enriquecer a interação entre os seus diferentes atores – promovendo práticas colaborativas no contexto nacional e internacional
  • Identificar bloqueios e oportunidades – superando uns e potenciando as outras pela construção de soluções inovadoras, num quadro alavancado pelo seu reconhecimento e notoriedade, procurando contribuir para uma maior geração de riqueza, com garantia da sustentabilidade de todo o sistema, ambicionando mais e melhor saúde para os cidadãos
Desempenho

O sucesso do Polo é avaliado pelo desempenho do setor da saúde nas seguintes medidas:

01

Mais saúde

Ganhos para o cidadão e mudanças na estrutura do sistema de saúde para melhor atender aos desafios do futuro.

02

Mais conhecimento

Aumento das qualificações (das escolas profissionais até ao doutoramento), da I&D, da inovação, e da colaboração entre sub-setores

03

Mais riqueza

Aumento do VAB, das exportações, do emprego qualificado, do número e dimensão das empresas, e do investimento.

Estratégia

Agendas Estratégicas

01

Inovar e Colaborar

Promover a inovação, a colaboração e a translação em I&D.

02

Dar visibilidade à saúde Portuguesa

Consolidar e reforçar a oferta portuguesa em Saúde nos mercados globais, sustentada na marca Health Portugal.

03

Influenciar Políticas de Saúde e Inovação

Definir e promover políticas para uma Saúde mais centrada nas pessoas e no valor.

Documentos

Consulte os Estatutos e Regulamentos

Levamos a transparência com grande seriedade. Abaixo, consulte os Estatutos do Health Cluster Portugal e o Regulamento Geral Interno da Direção.

Linkedin

Grupos Privados

O Health Cluster Portugal gere e disponibiliza 4 grupos privados dinamizados no LinkedIn, cada um com funções distintas. Solicite adesão!

Grupo “Health Cluster Portugal” é um ponto de encontro para os agentes do setor da Saúde, destinando-se à divulgação de informação e ao debate de temas de interesse nos domínios de I&D, negócios, ensino, formação e prestação de cuidados. O grupo principal inclui três subgrupos temáticos:

  • “Valorização do Conhecimento | Knowledge Valorization”
  • HCP: I&D em saúde | Health R&D
  • HCP: Potencial Humano | Human Potential

 

Destina-se a: 

  • Disseminação de ofertas/procuras de tecnologias;
  • Divulgação de notícias, eventos e outra informação de interesse nas áreas da proteção e valorização da propriedade intelectual e do conhecimento no domínio da Saúde;
  • Partilha de experiências e de boas práticas nestas áreas.

Destina-se a:

  • Divulgação de concursos/calls para projetos de I&D;
  • Disseminação de procuras de parceiro;
  • Divulgação de notícias, eventos e outra informação de interesse nas áreas da I&D e Inovação em Saúde;
  • Partilha de experiências e de boas práticas nestas áreas.

 

Destina-se a:

  • Divulgação de ofertas de emprego, estágios e bolsas
  • Divulgação de cursos e programas de formação
  • Divulgação de notícias, eventos e outra informação de interesse nas áreas da qualificação, ensino e formação de recursos humanos e do mercado de trabalho da Saúde.

 

Orgãos sociais e equipa executiva

Equipas lideradas por especialistas do setor

Joaquim Cunha

Diretor Executivo

Joana Feijó

Diretora de Desenvolvimento de Negócio

Patrícia Patrício

Diretora de Inovação

Sara Santos

Diretora Administrativa e Financeira

Nuno Palas

Gestor de Comunicação e Marketing

Assunção Mascarenhas

Gestora de Projeto de Inovação Sénior

Daniela Rodrigues

Gestora de Comunicação e Marketing

Renata Tavares

Gestora de Projeto

Anabela Veiga

Gestora de Projeto

Priscila Maranhão

Gestora de Projeto de Inovação

Juliana Alves

Gestora de Projeto de Inovação

Sara Pereira

Gestora de Projeto

Rafaela Grave

Gestora de Projeto

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